西安西玛电机销售部消息：2015年2月25-26号，人们还沉浸在羊年喜悦氛围中，西安泰富西玛电机营销系统全体人员齐聚公司办公楼二楼会议室，围绕公司2015年的营销总目标开展培训。培训内容包含：产品基础知识、营销方略、节能改造、合同签订格式、差旅费用报销、合同评审等。本次培训由市场部、销售部牵头组织，营销系统100余人参加了培训。

 

　　培训历时两天，第一天由市场部副部长杨引安主讲《电机应知应会基本知识》。这次培训与以往有所不同，讲课前进行摸底考试，考试内容紧扣产品性能知识和产品实现过程的工艺过程，目的是测试营销人员掌握电机应知应会知识的真实水平。针对摸底结果调整授课内容和授课方法。本年度结合营销人员对产品选型概念模糊、合同签订主要条款叙述不到位等业务员常遇到的一些实际问题，理论联系实际进行归纳整理后，制作了PPT应知应会教材，图文并茂讲解。

 

　　这样讲课效果会更好，在摸底考试中不会做的题，学员就会认真用心地去听、去理解。讲完后，对所学内容再进行考试。如此经过考试—讲课—再考试，大家普遍反馈：此次培训的改进，强化了业务知识的理解，针对性强，学员普遍反映培训效果好。
 

 

　　理论和售后维修保养培训分别由交流设计部、直流设计部、防爆设计部和高压设计部的工程技术人员担当，结合企业新品开发和工艺特点、维护注意事项、营销现场选型时应注意的基本事项等给予了培训。之后售后根据目前公司售后人员普遍缺乏产品控制理论，以及应控制出现问题涉及产品的判断，外请专业工程师单独再做单独培训。

 

　　此次培训为期两天，时间短、任务重，各培训老师备课认真，内容务实、紧凑合理。通过考试验证，本次培训方式的改革，其培训效果非常好。深受全体参培人员好评。

 

　　西安西玛电机公司一直注重员工专业技能与综合素质的培养。西玛人相信：只有不断地提升公司营销人员熟练掌握专业技能的水平，不断的提高营销团队业务能力水平，企业才能取得优异的市场成绩，企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地！